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à propos

notre histoire

METADXS est né d’un regroupement d’entreprises et de collaborateurs qui lui confère une grande force et une incontestable légitimité.

C’est du monde de l’entreprise lui-même qu’a ainsi émergé, suite à la crise internationale du Covid, cette nécessité de repenser la formation professionnelle en ayant à cœur l’employabilité et l’opérabilité immédiate des compétences acquises.

Les formations que propose METADXS sont nées d’une convergence entre les besoins clairement identifiés par les entreprises de tous secteurs, impliquées au quotidien dans le management stratégique ; et l’expertise de pédagogues confirmés, soucieux de pouvoir proposer aux salariés et futurs salariés des formations entièrement adaptées à leurs besoins professionnels.

LES AVANTAGES DE LA FORMATION POUR VOTRE ENTREPRISE

Chez METADXS, nous sommes convaincus que la formation de vos équipes est bien plus qu’une obligation légale. 

La formation est un véritable levier de performance, d’innovation et de qualité de service.

Les principaux bénéfices :

Renforcement des compétences et adaptation aux évolutions

  • La formation permet à vos salariés d’acquérir de nouvelles compétences ou d’approfondir celles déjà en place, assurant ainsi une adaptation rapide aux évolutions technologiques, réglementaires ou organisationnelles,  et aux mutations du marché. Une équipe formée est plus efficace, plus autonome, plus productive, et plus apte à relever les défis de demain.

 

Amélioration de la qualité de service et de la performance

Une équipe formée produit un travail de meilleure qualité, est plus innovante et contribue directement à l’amélioration de la performance globale de votre entreprise. Cela se traduit par une meilleure satisfaction des usagers, des clients ou des partenaires.

Motivation, engagement et fidélisation

Offrir des opportunités de développement professionnel renforce la motivation, l’engagement et la satisfaction au travail. Cela favorise la fidélisation des talents et limite le turnover qui représente souvent un coût important.

Optimisation des ressources et polyvalence

  • Former vos salariés, c’est développer leur polyvalence et leur capacité à s’adapter à de nouveaux postes ou missions. Cela vous permet d’optimiser la gestion de vos ressources humaines, de répondre plus facilement aux imprévus et de garantir la continuité du service.

 

Amélioration de la marque employeur

Une politique de formation dynamique valorise l’image de votre entreprise (ou marque employeur), qu’il s’agisse d’attirer de nouveaux talents, de rassurer vos clients, partenaires ou usagers, ou de renforcer leur confiance.

Respect des obligations réglementaires et anticipation des évolutions

  • La formation continue permet de répondre aux obligations légales et réglementaires, tout en préparant vos équipes aux mutations de leur secteur d’activité.

 

Investir dans la formation de vos équipes, c’est investir dans l’avenir de votre entreprise, quel que soit le secteur d’activité. 

NOS ENGAGEMENTS

Chez METADXS, nous savons que la formation est un investissement stratégique. C’est pourquoi nous vous accompagnons de A à Z.

La gestion d’un plan de développement des compétences, la recherche de financements et l’organisation administrative ou logistique des formations sont des tâches chronophages et complexes. Externaliser ces missions, c’est gagner en temps, en sérénité et en performance. Confiez à METADXS la gestion globale de votre politique de formation et concentrez-vous sur vos missions essentielles : nous nous occupons du reste.

Nous accompagnons les entreprises à chaque étape de leur politique de formation, pour garantir à leurs équipes le développement de leurs compétences de manière efficace, optimisée et sans contrainte administrative :

Construction de votre plan de développement des compétences

Nous travaillons à vos côtés pour analyser les compétences existantes, identifier les besoins spécifiques de vos équipes et définir des objectifs stratégiques alignés avec vos enjeux métiers. Notre expertise vous permet de bâtir un plan de développement des compétences sur mesure, adapté à votre organisation et à vos ambitions

Recherche de financements et montage de dossiers

  • Pour alléger votre budget formation, nous identifions avec vous les dispositifs de financements mobilisables selon votre situation (OPCO, etc.) et vous accompagnons dans la constitution des dossiers afin d’optimiser vos ressources et de faciliter l’accès à la formation pour tous vos collaborateurs.

 

Gestion administrative simplifiée

  • Nous prenons en charge l’intégralité des démarches administratives liées à la formation : conventions, convocations, feuilles de présence, attestations, facturation, et reporting. Cette gestion externalisée vous permet de vous concentrer sur vos priorités opérationnelles, tout en ayant l’assurance d’une conformité réglementaire et d’un suivi rigoureux.

 

Organisation logistique clé en main

  •  METADXS s’occupe de toute la logistique liée à vos sessions de formation : réservation des salles, gestion des équipements, accueil des participants, organisation des déplacements si nécessaire, et coordination des intervenants. Nous veillons à ce que chaque formation se déroule dans les meilleures conditions, pour garantir l’efficacité et la satisfaction de vos équipes.

 

METADXS vous offre la solution clé en main.